Visjon og strategi


Varden Kirke – rom for alle. 

Vi vil være et møtested for kristen tro, håp og engasjement.

Varden menighet ligger på Storhaug. Bydelen er kjent for å ha mange ulike ressurser samlet.

Vi vil ta vare på kraften i ulikhetene og tror at mennesker kan bidra til at Guds kjærlighet og omsorg blir synlig for flere.

 

Varden menighet – ROM FOR ALLE

Strategi- og handlingsplan for perioden 2020-2023

 

Planen bygger på bispedømmets strategiplan og viser oppgaver som menighetsrådet vil jobbe med i perioden 2020-2023. Planen gjennomgås jevnlig av menighetsrådet for å vurdere status og om tid for gjennomføring må endres. Evaluert plan skal legges ved årsmeldingen hvert år.

 

Strategier

Tiltak

Ansvar

Frist for gjennomføring

 

TROR

 

Vi lar gudstjenesten bringe evangeliet inn i vår tid.

 

  • Satse på musikk, også med bidrag fra ressurspersoner
  • Involvere frivillige
  • Lage gudstjenester som treffer mennesker i ulike livsfaser og temagudstjenester

 

Prest, kantor og gudstjenesteutvalget

 

Kontinuerlig

 

 

 

BRYR SEG

 

Varden menighet er synlig i bydelen med våre tjenester.

 

  • Etablere Ung i Varden.

 

Leder for UV og trosopplærer, trosopplæringsutvalget/ UV støttegruppe av frivillige

Halvårlig rapp. Til MR

  • Oppdatere lokal diakoniplan etter at felles diakoniplan for alle menigheter er ferdig.
  • Informere om hva våre ansatte kan tilby som samtalepartnere for de som trenger noen å snakke med.

Diakon/ Diakoniutvalget

 

Når?

 

 

 

Kontinuerlig

  • Bygge nettverk til flyktninger/innvandrere med kristen-kulturell bakgrunn.

(Blir trolig tatt med i felles diakoniplan)

Misjonsutvalget

Menighet

-Vurdere organisering etter hvert. Samarbeid m/St. Johannes?

Våren 2021?

 

ÅPNER

 

Varden kirke er senteret for samfunnsaktuelle og kulturelle arrangementer.

  • Utvikle arrangementer med «typisk Storhaug/Varden-ånd», inkludert Vardendagene
  • Lage en plan for arrangementer slik at menighetens sterke sider benyttes.

Kulturutvalget, kantor.

Misjonsutvalget

Ett arrangement høsten 2020. Plan behandles våren 2021.

 

  • Synliggjøre menigheten for konfirmantene

 

Prest

 

Høsten 2020

 

 

 

 

DELER

 

Vi deler med hverandre

  • For å bygge opp økonomisk ressursgrunnlag: givertjeneste og tilskudd, og rekruttere givere

Daglig leder, økonomiutvalg

Givertjenesten oppdateres høsten 2020

  • Utfordre til deling på tvers av grupper i menigheten, synliggjøre nådegaver for flere.

MR, stab

Kontinuerlig

  • Utvikle de små fellesskapene, f.eks. husgrupper.
  • Trosopplæring for voksne.

Diakon

Frivillige

 

 

 

Opp til frivillige

 

INVITERER

 

Vi inviterer flere til

menigheten.

  • Rekruttere frivillige
  • Rekruttere gjennom sosiale medier.
  • Bruk av kommunikasjonsplanen.

Daglig leder, MR, stab.

 

Ledere for hver aktivitet følger opp.

Kontinuerlig

  • Tilby fellesskap for godt voksne og eldre

Diakon, diakoniutvalget

Opp til utvalget

  • Nå ut til småbarnsfamilier, bygge nettverk gjennom facebook.

Trosopplærer, trosopplæringsutvalget

Opp til utvalget

 

Tilbake